Związki miłosne w pracy
Zmiana proporcji kobiety vs. mężczyźni w pracyZmiana proporcji kobiety vs. mężczyźni w pracy
W związku ze zwiększającą się liczbą zatrudnianych kobiet, podwyższeniem granicy wieku wstępowania w związki małżeńskie i przedłużeniem czasu spędzonego w biurach, praca stała się uznawanym miejscem na znalezienie bliskiego człowieka, seksualnego lub życiowego partnera.
Patrząc wstecz widzimy, że w końcu XIX wieku niewiele kobiet pracowało poza domem, a mężczyźni i kobiety po zawarciu małżeństwa nigdy nie odwiedzali jednakowych kręgów społecznych.
Na początku XX wieku kobiety zaczęły stopniowo zasilać siły robocze, najczęściej na podległych stanowiskach. Dzięki równouprawnienia kobiet i możliwości osiągnięcia wysokiej pozycji w firmie, powstały nowe możliwości znalezienia potencjalnego partnera. Badania pokazują, że kobiety, z chwilą rozpoczęcia pracy, oceniają sytuację na przykład w następujący sposób: „Skoro już tu jesteśmy, to się rozejrzymy”.
Rewolucja seksualna w miejscu pracy doprowadziła również do zmiany ról w rodzinie. Teraz jako partnerzy w sensie ekonomicznym jesteśmy równi, mamy te same zadania, tęsknimy za karierą i pozostawiamy więcej swobody w związku małżeńskim. Męskim obowiązkiem nie jest już tylko zdobywanie pieniędzy, kobiety zaś zdobyły więcej praw i szacunku, zarówno z osobistego jak i zawodowego punktu widzenia.
